□ 記者 滿淑涵

　　新聞背景：

　　陜西擁有豐富的歷史文化資源和深厚的藝術底蘊。近年來，隨著文化產業的快速發展，陜西藝術類出版事業取得顯著進步。從古籍整理到現代藝術作品的出版，從傳統出版迭代升級到數字出版、融合出版的創新探索，陜西藝術類出版物不僅在數量上大幅增加，在質量上也日益提升。

　　民進是以教育文化出版為主界別的參政黨。今年省兩會，民進陜西省委會提交集體提案《關于加強陜西省藝術類出版人才隊伍建設的建議》，分析當前陜西藝術類出版人才隊伍建設稍顯滯后的原因，并提出針對性建議。

　　民進陜西省委會在提案中指出，在陜西藝術類出版領域，既具備深厚文藝素養、又精通出版業務的復合型人才尤為稀缺，直接影響了藝術類出版物的質量和創新水平。據統計，全省藝術類出版單位中，具備復合型才能的編輯人員占比不足10%，遠低于行業發展需求，嚴重制約了藝術類出版事業高質量發展。

　　此外，隨著數字化浪潮的沖擊，傳統出版行業面臨巨大挑戰，陜西的出版單位也不例外，行業吸引力下降導致人才流失嚴重，加之陜西省內開設出版相關專業的高校較少，且學科建設、課程設置等與快速發展的產業需求存在明顯脫節，致使藝術類出版人才儲備不足，難以支撐行業發展的廣闊前景。

　　為此，民進陜西省委會建議，政府主管部門應出臺相關政策，鼓勵和支持高校與出版單位開展產學研合作，共同培養藝術類出版人才。通過設立實習基地、共建課程、聯合開展科研項目等方式，實現理論與實踐的緊密結合。同時，鼓勵高校根據行業發展趨勢調整課程設置，增設與數字出版、融合出版相關的課程，以滿足行業對新型人才的需求。

　　既要引才引智，更要用人留人。民進陜西省委會還建議，應建立完善的晉升機制和職業發展通道，為優秀人才提供廣闊的職業發展空間，并鼓勵和支持出版單位開展在職人員繼續教育和職業培訓，通過舉辦培訓班、研討會、在線課程等方式，提升在職人員的專業素質和技能水平，做大出版人才“存量”。在完善人才正向激勵、服務保障制度過程中，可考慮增設針對出版編輯人才的專項獎項，特別是在藝術類出版領域，通過設立“陜西省藝術類出版優秀編輯獎”“陜西省數字出版創新獎”等獎項，表彰和獎勵取得突出成績的編輯人員和創新項目，真正把人才優勢轉化為發展優勢。