保就業(yè)就是保民生，穩(wěn)經(jīng)濟(jì)需要穩(wěn)就業(yè)。今年以來，面對全國多地疫情頻發(fā)，定邊縣積極探索“直播帶崗”新模式，幫助用人單位與求職人員通過網(wǎng)絡(luò)“云端洽談”，從而實(shí)現(xiàn)足不出戶，“碼”上就業(yè)。

　　“大家下午好，現(xiàn)在小王給大家介紹本次招聘會的情況，我們今天對招聘的企業(yè)進(jìn)行了分類，接下來，我們先看財(cái)務(wù)類公司......”“直播帶崗”通過直播的方式，讓用人單位和求職者進(jìn)行“零距離”溝通。今年以來，定邊縣已為近千名求職者匹配入職，入職率達(dá)到60%以上，解決了用人單位和求職人員的“雙向需求”。

　　陜西優(yōu)鴿物聯(lián)科技有限公司負(fù)責(zé)人陳明興介紹說，因?yàn)橐咔榈脑颍髽I(yè)也面臨招聘難的問題，通過此次網(wǎng)絡(luò)直播帶崗招聘會，真正為他們解決了人力資源短缺的問題。

　　在新冠肺炎疫情影響下，受直播帶貨模式啟發(fā)，今年以來，定邊縣大膽嘗試“直播帶崗”新模式。從“面對面”招聘到“屏對屏”對接，通過直播間互動交流，針對求職者關(guān)心的崗位需求、薪資待遇、發(fā)展前景等問題，現(xiàn)場連線，精確對接用人單位和求職者，不僅為求職者提供了更多選擇方向和空間，也為求職群體和企業(yè)搭建了線上溝通的“云端橋梁”。

　　“推出‘直播帶崗’這一新興招聘模式，就是希望借助網(wǎng)絡(luò)的巨大影響力和關(guān)注度，切實(shí)提升招聘的廣度和精度，既能為定邊縣企業(yè)招攬更多優(yōu)秀人才，也能為待業(yè)青年就地就近選擇優(yōu)質(zhì)崗位，實(shí)現(xiàn)就業(yè)。”定邊縣人才交流服務(wù)中心副主任張勇說。(記者 許鵬 通訊員 沈彥林 高婷婷)