檢務(wù)保障工作是檢察事業(yè)發(fā)展的前提和基礎(chǔ)，是基層檢察院建設(shè)的重要內(nèi)容。目前，由于經(jīng)費困難、裝備落后、人才保障不力等因素，基層檢務(wù)保障往往難以跟上檢察工作日益發(fā)展的現(xiàn)實需要。筆者結(jié)合檢務(wù)保障工作實際，簡要闡述如何做好基層檢察院檢務(wù)保障工作。

　　化解“巧婦難為無米之炊”

　　經(jīng)費保障是基層檢察機關(guān)做好檢務(wù)保障工作的首要指標(biāo)。“巧婦難為無米之炊”，經(jīng)費保障不足是多年來制約檢察工作發(fā)展的瓶頸之一。因此，爭取經(jīng)費在檢務(wù)保障工作中具有重要作用。

　　做好經(jīng)費保障工作，就要樹立“廣辟財源、增收節(jié)支”的思想，加強對檢察經(jīng)費使用的管理和監(jiān)督。同時要發(fā)揮檢察機關(guān)主觀能動性，加強與地方黨委、人大和政府有關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通，多方籌措資金。計財部門要“增收節(jié)支”,按照勤儉節(jié)約原則，根據(jù)基層檢察院公用經(jīng)費保障配套標(biāo)準(zhǔn)，把有限財力用在“刀刃”上，通過有效管理，為檢察機關(guān)爭取足夠的經(jīng)費保障，推動檢察經(jīng)費保障整體水平明顯提升。

　　確保檢務(wù)保障建設(shè)再上臺階

　　科技強檢是推動檢察事業(yè)科學(xué)發(fā)展的重大戰(zhàn)略措施，是基層檢察院檢務(wù)保障跨越式發(fā)展的助推器。

　　在經(jīng)費使用方面，要堅持科技優(yōu)先。在保證正常業(yè)務(wù)的情況下，優(yōu)先考慮高科技裝備。在保證應(yīng)急項目的前提下，優(yōu)先考慮信息化建設(shè)。

　　高科技裝備建設(shè)要在上級檢察院的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在基層檢察院各業(yè)務(wù)部門的配合下，統(tǒng)一規(guī)劃實施，對項目設(shè)置、經(jīng)費申請、購置“計劃”以及使用、管理等做好事前評估、預(yù)測，確保科技裝備建設(shè)有條不紊。

　　對于信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，要堅持落實各級崗位責(zé)任制，堅持統(tǒng)一科技項目立項論證、統(tǒng)一技術(shù)指標(biāo)和配置要求、統(tǒng)一到指定供貨點集中采購、統(tǒng)一調(diào)配技術(shù)和資源優(yōu)勢、統(tǒng)一實施技術(shù)指導(dǎo)和管理。

　　此外，要強化監(jiān)督管理。對科技裝備建設(shè)的購置、招標(biāo)、評標(biāo)、方案、審批、工程質(zhì)量驗收、部門配備、材料消耗等各個環(huán)節(jié)實行監(jiān)督管理，確保科技裝備的質(zhì)量。

　　鍛造高素質(zhì)檢務(wù)保障人才

　　基層檢察院要著力打造一批高素質(zhì)檢務(wù)保障人才，這是做好檢務(wù)保障工作的根本基礎(chǔ)。

　　抓好檢務(wù)保障工作人員的培養(yǎng)，首先要構(gòu)建選人用人平臺，提高干警整體素質(zhì)，激發(fā)干警工作活力。比如開展干部競爭上崗活動，使干警工作有機會、干事有舞臺、發(fā)展有空間;通過“崗位練兵”,探索高科技服務(wù)檢察工作的切入點，解決辦公、辦案中遇到的問題。

　　同時，要加強檢務(wù)保障人員的培訓(xùn)。由上級檢察院牽頭組織技能培訓(xùn)，開展輪崗交流，定期邀請業(yè)務(wù)專家授課，組織檢務(wù)保障工作人員外出進(jìn)修，努力培養(yǎng)精通檢務(wù)保障業(yè)務(wù)的專業(yè)型、專家型、復(fù)合型人才。

　　(寧強縣人民檢察院 高雯)