□ 張先俊 記者 王斌

　　“新時代的人民政協要有新時代的樣子。”這既是推動人民政協事業向前發展的新目標，又是實現政協工作提質增效的新遵循，更是委員答好新時代考卷的新要求。商洛政協錨定新方位新使命，展示新擔當新作為，各項工作在守正出新中展現了新樣子。

　　搭建“四個平臺”推進協商民主

　　近年來，商洛市政協認真貫徹中央和省委、市委關于加強政協協商民主建設的文件精神，著力在制度建設上取得新進展、在協商形式上取得新拓展、在平臺建設上取得新突破，推動形成了眾人的事情由眾人商量的新氛圍。

　　——2016年，商洛市政協搭建了委員管理服務平臺，通過設立“商洛市政協委員工作委員會”，在市縣區政協設立“委員建言獻策服務中心”，推動全市鎮辦建立政協聯絡處等方式，進一步強化了委員管理服務的職能，為推動政協事業向前發展奠定了堅實的組織基礎;

　　——2017年，商洛市政協搭建了經濟協作聯誼平臺，成立了由2070名市內外企業家、創業成功人士、海外愛國人士等為主的商洛市經濟協作聯誼會，并在北京、廣州等地建立了聯絡處，平臺建立以來累計組織會員與各縣區政府簽訂合同或協議28個、總投資61.5億元，為促進縣域經濟發展作出了積極貢獻;

　　——2018年，商洛市搭建了政協院校合作平臺，與市委黨校、商洛學院、商洛職院協商成立了“政協·院校”合作協商交流中心，通過邀請專家教授參與課題調研、專題協商等，不僅使院校科研成果通過政協渠道及時得到轉化，而且有效提升了政協建言獻策的質量水平;

　　——2019年，商洛市政協搭建了各界愛心濟困平臺，邀請政協歷屆委員、各界愛心人士自愿組成商洛市各界愛心濟困協會，423名會員在成立大會上為貧困家庭捐贈善款130多萬元，為商洛打贏脫貧摘帽收官戰增添了新動能、匯集了新能量。

　　聚焦“四個重點”服務發展大局

　　政協工作只有緊緊圍繞黨政中心工作，著力在大局下參政、在大局下履職，才能充分彰顯新時代人民政協為人民、政協委員心系群眾的真摯情懷。

　　——2016年以來，商洛市政協堅持以重點協商啟動年度工作，通過組織開展“政協委員走進美麗鄉村”視察協商、“生態·商洛·綠色”專題協商、“情牽商洛·協作發展”主題協商、“民情·委員·民意”聯動協商等活動，委員普遍反映履職更加“有抓手”，群眾普遍感到政協工作更加“接地氣”。

　　——商洛市政協堅持以重點提案推助工作落實，深入開展“提案在落實”活動，采取公開公示、辦結銷號、問詢約談、年度考核等抓督辦，促使提案辦理工作由“答復型”向“落實型”轉變。

　　——商洛市政協堅持以重點監督服務黨政決策，積極參與優化營商環境三級聯動監督，聯合紀委開展脫貧攻堅政策機制保障專題監督，創新召開黨委、政府、政協三方聯動協商會議，為黨政推進營商環境優化、打贏脫貧摘帽收官戰提供了決策參考。

　　——商洛市政協堅持以重點活動助推脫貧攻堅，組織市縣區政協主席會議成員聯動開展“走邊界、看發展、促脫貧”活動，組織委員開展助力脫貧攻堅“百日行動”，既助推了脫貧攻堅工作，也展示了新時代政協委員風采。

　　深化“四個活動”寫好委員作業

　　政協委員作用發揮的程度和質量，直接影響著政協工作的深度和效果。

　　進入新時代，要展示政協委員的新形象，不僅需要嚴格的管理服務，而且需要創新履職載體。近年來，商洛市政協通過深化開展“四個活動”，推動委員寫好“作業”。

　　——開展“委員活動日”活動。堅持把每年9月5日作為“委員活動日”，通過開展委員走進部門企業社區等活動，不但增進了政協委員與部門單位間的交流互動，而且促進了部門單位工作的對外宣傳。

　　——開展委員“戴證”履職活動。及時為市政協委員制發了“委員證、視察證、民主監督證”，要求委員戴證履職、亮明身份、接受社會監督，特別是委員戴證開展的年度集中視察，不僅引起群眾廣泛關注，而且成為政協履職中的一道靚麗風景線。

　　——開展“市縣聯動協商”活動。圍繞經濟轉型發展、民生福祉保障等專題，去年以來累計動員市縣區黨政部門132個、民主黨派4個、政協委員1633人次、專家學者192人次參與協商討論，有效調動了方方面面參與協商的積極性，在政協營造了大家的事大家商量的濃厚氛圍。

　　——開展委員履職考評活動。堅持年度常委述職考核制度，開展委員每年至少提一件提案、反映一條社情民意信息、撰寫一篇調研報告等履職“六個一”活動，通過設定“硬指標”、劃出“硬杠杠”，力促委員寫好履職“作業”。

　　發揮“四個作用”強化自身建設

　　圍繞如何接好新時代人民政協的“接力棒”，寫好新時代政協事業發展的新篇章，商洛市政協堅持把加強自身建設作為擔當新作為、完成新使命的重要保證，著力在抓班子、帶隊伍，建機制、促規范上狠下功夫，注重發揮了“四個作用”。

　　——注重發揮政協黨組領導作用，堅持把黨的決策部署貫徹到政協履職全過程，嚴把各類活動的政治關，嚴把協商議政的方向關，政協黨組把方向、管大局、保落實的作用得到有效發揮;

　　——注重發揮主席會的龍頭作用，探索建立政協主席會議成員聯系縣區政協制度，探索完善市縣區政協主席聯席會議制度，進一步加強了對縣區政協業務工作的指導，推動形成了上下聯動、協作配合的工作格局;

　　——注重發揮專委會的基礎作用，實行委室工作年度目標責任管理，探索建立了專委會履職工作制度，并堅持“一周一碰頭安排、一月一總結通報、一季一匯報交流”抓落實，既確保了專委會工作的有序推進，又促進了專委會之間比學趕超;

　　——注重發揮規章制度保障作用，制定出臺政協常委會組成人員《守則》和大會發言規則，以及提案、視察調研、社情民意信息等條例辦法，初步構建起了層次清晰、科學規范、行之有效的制度體系，形成了按制度辦事、靠制度管人的長效機制。