各界新聞網訊 (張森) 4月7日，陜北礦業涌鑫公司安山煤礦綜采隊單日出煤24刀，打破單日出煤記錄。

　　今年來，原煤生產捷報頻傳，而在這些光彩照人的成績背后，有這樣一支特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的綜采雄師。

　　強基固本育人才之林

　　針對人員技術水平參差不齊的現狀，綜采隊全員上下勤學技能強素質、苦練內功精業務，讓過硬人才隊伍的后續力量源源不斷、薪火相傳。

　　該隊創新培訓模式，以“人人上講臺，培訓到現場”為抓手，開展“講、學、練”三位一體學習模式，使職工不僅“會干”，而且“會講”，為公司建設智慧礦山提供人才保障。以技能培訓和技術比武為抓手，辦好“管理講堂、技術講堂、創新講堂”三個講堂，擴大不同層級、不同時段、不同崗位培訓人員的參與度，確保將參訓深入到全隊107名干部職工。打破工種“藩籬”，以一人多崗、一崗多責、一專多能為抓手，實行一帶一、一幫一的“帶、管、教”負責制，著力打造一支精一崗、會兩崗、懂三崗的“高、精、尖”人才隊伍。

　　降本增效開雙創之花

　　在技術革新蔚然成風之際，綜采隊堅持把提升自動化水平、降本增效作為作為全員創新創效的重點，在不斷提升管理水平和經濟效益的路上，砥礪奮進。

　　該隊深入研究2010回采工作面臨近停采線位置工作面頂板來壓規律，通過與科研機構充分論證研究，制定頂板控制方案，優化推進速度、停采位置及支護形式和回撤通道斷面大小，減少巷道寬度0.5米，每米減少支護成本188.4元，優化停采煤柱距離55米，為公司額外創收558萬元。先后在125203、125205和132201等11個末采工作面，推廣使用柔性聚酯纖維網新技術，較原來金屬網工藝節約超過150萬元，將末采工作周期縮短了4天，有效降低工作強度。掀起全員“五小”競賽大浪潮，通過對設備列車阻車裝置、液壓支架限位裝置等“金點子”征集，減速機降溫系統，皮帶機頭張緊機構拉移裝置等設備改造，共同為“雙創”之花增光添彩。

　　抓細抓實結安全之果

　　一直以來，綜采隊嚴防職工思想的“跑冒滴漏”，全面抓好各工種崗位標準的規范操作，緊抓作業現場的“大病小傷”，切實筑牢安全生產防線。

　　該隊修訂完善《安全生產標準化》《安全生產任務分解及計分管理辦法》等管理制度，逐層構建隊干、班組長、個人三級安全執行力體系，把“干條條”變成“細杠杠”。深入推進“日日提醒、周周學習、重點培訓”與“每日一題、每周一案例、每月一心得、每月一考試、每日100字安全筆記”的“五個一”安全生產知識學習活動齊頭并進，有效遏制職工崗位習慣性違章操作。依托“知責履職，失職追責”主題活動和安全生產考評體系，建立“一旬一通報、一月一考核、一季一評比”獎懲機制，使“紅臉、出汗”成為安全生產新常態。截止2020年4月初，該隊安全生產達到2800余天。