在新媒體賽道持續擴容下，短劇產業憑借快節奏、強情節、高密度的內容特征快速崛起，成為內容消費領域的重要增長極。10月20日，記者從智聯招聘獲悉，2025年第三季度，西安短劇產業迎來爆發式增長，人才需求同比激增127.9%，在全國短劇產業招聘城市中位列第四。

　　從短劇人才需求的城市分布看，鄭州以13.3%的職位數占比位居城市榜首，三季度鄭州短劇人才需求同比增長75.6%;北京以12.9%的占比排名第2，依托傳統影視內容高地持續輸出優質內容，三季度短劇人才需求同比增長36.4%;成都、西安的職位數占比隨后，依托本地文化資源與新興流量平臺深度融合，逐步形成具有地域特色的短劇生產基地，兩地三季度短劇人才需求分別同比增長44.4% 、127.9%。

　　產業集群的加速成形，是西安短劇人才需求井噴的關鍵支撐。目前，西咸新區已布局六大拍攝基地、三大制作基地等，可提供“拎包拍攝”服務，已形成從內容策劃到拍攝制作的完整產業鏈。2024年，西咸新區微短劇產業年營收1.6億元，產業規模的持續擴張直接拉動人才需求。

　　“劇情是短劇的核心競爭力，觀眾需求升級倒逼內容創新，編劇等核心創作崗位的人才缺口一直很大，有實力的創作者非常搶手。”在西安經營影視制作公司的李瑤分析道，西安本地短劇產業集群越來越成熟，上下游協作效率大幅提升，項目推進速度比以前快了很多，從前期創作到后期制作，需要更多專業人才支撐各個環節的運轉。

　　從短劇產業人才需求結構看，剪輯師以15.9%的崗位招聘占比居首位，短劇生產節奏緊湊、主要以情節驅動，單集時長壓縮倒逼高效剪輯、特效適配等后期工作成為重中之重。同時，短劇需在3秒內抓住用戶注意力，優質劇情成為差異化競爭核心，因此編劇以10.0%的占比緊隨其后。

　　演員、主播招聘占比均超過5.4%，作為內容演繹載體，同樣是短劇呈現不可或缺的一環，其表現力直接關系到用戶留存與傳播效果;短視頻運營、編導、制片人崗位招聘占比分別為5.3%、3.5%、2.8%，這些崗位串聯起短劇從策劃構思到上線推廣的全流程;再加上信息流優化師、撰稿人等崗位的協同補充，共同構建起短劇生產制作的完整人才鏈條。

　　西安短劇產業的崛起，既是本地文化資源與新興流量平臺深度融合的成果，也得益于政策對文化產業創新的支持。隨著行業競爭從粗放擴張轉向精細化運營，西安憑借扎實的產業基礎與充足的人才儲備，正逐步打造具有地域特色的短劇產業高地，為城市文化產業升級注入新動能。(記者　郭沛然)